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Laboral

Laboral y Seguridad Social

Ser un buen laboralista es poder ofrecerle un servicio completo y eficaz al cliente, déjese asesorar en:

  • Incapacidades,
  • Contratación,
  • Conciliación,
  • Contenciosos,
  • Sanciones,
  • Despidos,
  • Readmisiones,
  • Expedientes de regulación de Empleo,
  •  Asistencia en el CMAC,
  • Altas y Bajas en la Seguridad Social.

Preguntas Más frecuentes de nuestros Clientes

Contratos:

¿Qué tipos de Contratos existen?
¿Qué clase de contratos temporales hay?

¿Cuándo se pasa de Contrato Temporal a Contrato Indefinido?

¿El contrato de trabajo ha de estar por escrito?

Responsabilidades:

¿Quién responde de los deberes de seguridad e higiene en el trabajo?

¿Qué responsabilidad tiene el trabajador si es él el que incumple las medidas de seguridad y sufre un accidente en el trabajo?

Despidos:

¿Cuales son los tipos de despidos que existen?

El despido Procedente, Improcedente y Nulo

¿Cuál es el importe de la indemnización por despido improcedente?